Los primeros efectos del liderazgo de Elon Musk se notaron en la oficina de Twitter en México, los trabajadores reportaron haber sido dados de baja sin explicación.

Twitter notificó a los empleados que “reducirá la fuerza laboral global” este viernes 4 de noviembre, según un memorando interno sin firmar visto por el medio especializado The Verge. De acuerdo con los empleados en México, la plantilla laboral de la compañía en el país habría sido inhabilitada en el uso de sus cuentas y habrían sido notificados de sus despidos por la mañana, reportaron varios de los empleados en el mismo sitio de microblogging.

Aun cuando no se tienen cifras oficiales del número de empleados despedidos en México, los trabajadores reportaron que la oficina entera, incluidos sus directivos fueron cesados este viernes.

Francisco Jimenez, quién se ocupaba el cargo de director de la red social en México publicó un mensaje en el que decía "Gracias Twitter, ha sido todo un viaje". Horas después protegió su cuenta y ya no se tiene acceso a sus publicaciones, también cambió su nombre de usuario a "@vanished" (desterrado) con un texto en su biografía que dice "sin comentarios, solo gratitud"

El propio Elon Musk se refirió a los despidos globales y señaló que "no hay opción" ante las millonarias pérdidas diarias que la empresa enfrenta.

El multimillonario también se refirió al boicot que mantienen diversas empresas al retirar sus pautas publicitarias en protesta por la propuesta de cobrar 8 dólares al mes por mantener las cuentas verificadas, lo cual es visto como un retroceso en los mecanismos de libertad de expresión al interior de la red social.

Hasta el momento, los despidos se han concentrado en oficinas y áreas de la compañía a nivel mundial que tienen que ver con la curación de contenido. En México, los ex empleados de Twitter utilizaron la red social para recomendarse entre ellos y anunciar su disponibilidad para sumarse a otras empresas.

Aunque Elon Musk anunció que las personas despedidas contarían con una liquidación 50% por arriba de lo estipulado en la ley, por el momento ninguno de los trabajadores en México ha recibido información de cuánto será el monto ofrecido para el término de la relación laboral.

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